江子燕何绍礼 作品

第45章

    “她不是在追你吗?” “大家不都是同学吗?” 江子燕的功力,是她每每冷清着脸说完一句谎言后,都能维持住面无表情。

    而何绍礼的功力,是他笑着说完两句言不由衷的话后,总能继续露出心无城府的神色。

     他们都是很难得的聪明人,也都是非典型的混蛋。

     ☆、第31章 把何智尧送到幼儿园,江子燕整个上午都心不在焉,忍不住又拿起手机,给何绍舒发了短信。

     外面的雨已经停了,鼠灰色的天空,空气轻盈。

    也许到底是因为分了心,她第一次因为工作上的事情被批评。

     部门主编在吃午饭前的一个小时,单独叫住她,在茶水间里和江子燕私聊了几句。

    她最新写的有关AI技术发展以及涉及物联网格局主题的文章,后台流量和转载率,都比前期有些下滑。

     主编委婉地指出,江子燕讨论这些问题时,观点尖锐,却有些浮于表面,不能沉下心辨别格局。

    同时又给了她几篇优秀的外网文章,让她根据选题和资料,进一步完善科技文章的结构。

     “我们是新媒体编辑,一方面要管理手头下的零散作者,一方面自己写的东西也要拿得出手。

    ”主编的岁数还比江子燕小一岁,大家都是年轻人,彼此说话还是随意些,“你写文章技巧很好,但角度上还得多练,选题要抓热点,话题也要带点深度。

    Jack最近好像总看咱们部门的东西,为了避风头,咱们还得注意一下文章质量。

    ” 江子燕立刻抓住主语:“Jack看到我写的这几篇文章了?“ 主编每天都会把他认为优秀的本站文章分享在他自己的朋友圈里,当作额外的流量宣传和推广。

    就在昨天,傅政破天荒地在主管转发江子燕的那篇文章链接下面,很短很简洁的评论一句。

     “方法论太多,缺少干货。

    ” 等江子燕亲眼看到这句评论后,也略微一抿嘴。

    她愿意虚心接受意见,但内心有些赧然。

     这确实是老板能对员工做出的,一句有点不客气的评价。

     这么一来,她只好先放下与何绍礼的理还乱,专心地思考自己工作。

     午休的时间,大格子间里已经空无一人,同事不是结伴去茶水间吃免费的水果糕点,或者就是到休息室的沙发里补觉。

     江子燕有一搭没一搭地,用